20.01.2025
Tarifverträge für Molkereien
Der ETV vom 08.03.2023 ist mit Schreiben vom 29.10.2024 seitens der GNGG zum 31.12.2024 gekündigt worden. Mit Schreiben vom 04.12.2024 wurde eine Entgelterhöhung von mtl. 500,00 € sowie einen zusätzlichen Urlaubstag gefordert; ferner eine Erhöhung der Auszubildendenvergütung von mtl. 200,00 € sowie mindestens einen zusätzlichen freien Tag vor Abschlußprüfungen.
Am 08.01.2025 konnten die Tarifverhandlungen beendet werden. Der neue ETV hat eine Laufzeit von 17 Monaten (01.01.2025-31.05.2026) und sieht folgende Erhöhung vor:
5% ab dem 01.01.2025,
3% ab dem 01.01.2026,
Erhöhung der Auszubildendenvergütung von mtl. 200,00 € sowie einen zusätzlichen freien Tag vor Abschlußprüfungen.
Der ETV vom 08.03.2023 ist mit Schreiben vom 29.10.2024 seitens der GNGG zum 31.12.2024 gekündigt worden. Mit Schreiben vom 04.12.2024 wurde eine Entgelterhöhung von mtl. 500,00 € sowie einen zusätzlichen Urlaubstag gefordert; ferner eine Erhöhung der Auszubildendenvergütung von mtl. 200,00 € sowie mindestens einen zusätzlichen freien Tag vor Abschlußprüfungen.
Am 08.01.2025 konnten die Tarifverhandlungen beendet werden. Der neue ETV hat eine Laufzeit von 17 Monaten (01.01.2025-31.05.2026) und sieht folgende Erhöhung vor:
5% ab dem 01.01.2025,
3% ab dem 01.01.2026,
Erhöhung der Auszubildendenvergütung von mtl. 200,00 € sowie einen zusätzlichen freien Tag vor Abschlußprüfungen.